Motivasi Kerja Pegawai di Dinas Pemuda dan Olahraga Provinsi Sumatera Barat

Abstract

Motivasi kerja pegawai adalah dorongan dalam mengarahkan daya dan potensi yang dimiliki oleh pegawai sehingga dapat bekerja secara produktif untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan. Penelitian ini bersifat deskriptif kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah pegawai dengan jumlah 86 orang dan besar sampel ditentukan dengan menggunakan rumus slovin pada tingkat kesalahan 5 % dengan teknik proporsional random sampling sebanyak 66 pegawai. Hasil analisis data menunjukkan bahwa Motivasi Kerja Pegawai di Dinas Pemuda dan Olahraga Provinsi Sumatera Barat dilihat dari aspek : 1) Tanggung jawab kerja pegawai dalam melaksanakan tugas dengan skor rata-rata 3,90 berada pada kategori baik, 2) Semangat kerja pegawai dalam melaksanakan tugas dengan skor rata-rata 4,45 berada pada kategori baik, 3) Disiplin kerja pegawai dalam melaksanakan tugas dengan skor rata-rata 4,45 berada pada kategori baik. Secara keseluruhan motivasi kerja pegawai di Dinas Pemuda dan Olahraga Provinsi Sumatera Barat pada kategori baik dengan skor rata-rata 4,45